白鲟:生态、水产养殖和管理全球资源的监管方面的挑战

第五章:影响白鲟招聘的因素:假设与鲟鱼和比较

丹尼斯·l·Scarnecchia詹森•d•斯库利史蒂文o·麦克阿当k . Michael回Aaron Slominski Youngtaik Lim和大卫·d·Fryda

doi:https://doi.org/10.47886/9781934874530.ch5

文摘.-Inadequate招聘是白鲟的许多股票的关注Polyodon spathula。尽管维持充足的招聘的重要性,理解存在的具体招聘的因素和机制。在这一章里,我们审查和综合的结果相对较少的研究和观察白鲟生殖及招聘和负责观察变化的潜在因素。比较是研究鲟鱼。尽管白鲟和鲟鱼显示很多解剖,生命的历史,和行为相似性,白鲟的一些关键特性不同于其他Acipenseriform物种是终身zooplanktivory,过滤喂养,midwater觅食行为,以及缺乏铠装。鲟鱼和白鲟的数据显示更高的繁殖成功率与更高的河道流量;更大的白鲟繁殖成功率在某些adfluvial数量也增加,高储层水平有关。而鲟鱼的一些研究表明,招聘(和年级强度)决定在2 - 3个月的孵化,白鲟的结果表明,年级强度可能会决定在他们的第一年或第二年。和实地观察结果导致假设年轻的白鲟必须快速增长的第一和第二年的生活达到一个大小,在那里他们可以成功过冬,避免食鱼的捕食鱼类和鸟类,和招聘。支持grow-fast-or-be-eaten假设来自几个渠道,同时间接的关系(例如,鱼长度和喙长度)和直接(更高的生存更大的鱼在age-0发布和高脂质鱼多年来良好的招聘)。 However, more research is needed to adequately test this hypothesis. Paddlefish rearing habitat changes include river-backwater and side-channel sedimentation, reservoir sedimentation and aging, and threats from increased native and nonnative predator populations. Managers of Paddlefish will need a more detailed understanding of the habitat conditions needed for successful recruitment in the wild.